新节目官宣，黄子韬说不喜欢员工这两个字，为何？

  琼羽  发布时间：2023-07-11 16:57 1

一方面是因为黄子韬开公司的目的是帮助更多的年轻人找到娱乐圈发展方向，而并非是为了赚钱。另外一方面是因为黄子韬和员工的相处模式更倾向于兄弟，而并非是老板和员工。
老板带着公司员工一起参加节目有两大好处，第一个好处是员工可以通过多个节目获得综艺录制经验，第二个好处是部分优质歌手参与节目过程中，可以积累人气和流量。2023年开始后，龙韬娱乐的老板黄子韬带着多位旗下员工参加综艺节目。《星电音联盟》播出过程中，网友发现黄子韬公司旗下的员工doggie参加同一个综艺节目，黄子韬透露：自己并不喜欢员工两个字。
早年间，黄子韬通过海外经纪公司获得出道机会，而且海外经纪公司员工与老板之间的等级划分比较严格。再加上韩国独一无二的前后辈文化以及员工与老板之间的相互磨合，这使得黄子韬身处于超大压力的工作环境中。有些歌手淋过雨后，自然不希望旗下员工无法获得雨伞，于是，黄子韬成为守护公司旗下艺人的那把雨伞。
Doggie接受访问的过程中，曾对到黄子韬和旗下员工的相处模式。与其说黄子韬用威严以及正常签约合同去限制每一位员工对老板的尊重，倒不如将黄子韬与员工的相处模式称之为历届经纪公司借鉴的成功模板。某些经纪公司之所以无法按照原有的工作模式完成一个又一个的项目，并不是员工能力不过关，而是公司缺乏人性化管理。
对于龙韬娱乐的签约艺人来说，黄子韬参加节目时，必将会伴随着其他员工出现在比赛现场。好兄弟般的相处模式更容易增加企业和员工之间的凝聚力，不必担心太多的员工因福利待遇不过关以及合同问题而选择解约。以目前的情况来看，黄子韬的公司走对了发展方向，与每一位员工保持良好关系的同时，黄子韬还不用担心企业发展受限。