孙东旭:东方甄选背后的成功奇迹
最近,围绕东方甄选主播董宇辉的小作文事件,让人们对东方甄选公司内部的博弈和利益争夺产生了浓厚兴趣。然而,更值得关注的是东方甄选CEO孙东旭在12月12日直播中的讲话,对于“小作文”事件做了回应,同时也展现出对公司未来的自信和决心。
孙东旭在直播中称董宇辉的年薪不止几千万,并强调东方甄选并未亏待他。这一表态引起了公众的好奇,同时也让人对这位CEO的背后故事更加感兴趣。
首先,让我们认识一下这位平凡外表背后实际上是一位“霸道总裁”的东方小孙。孙东旭,36岁的东方甄选CEO,早年毕业于南开大学计算机系,自2007年在天津新东方(东方甄选前身)任教开始,一路过来不仅在教育领域有所建树,更在成为CEO后的四年时间里展现了出色的管理才能。
首阶段,从2019年7月到2020年7月,孙东旭带领新东方业绩持续上涨,克服了疫情的影响,股价从8港币/股上升到最高42港币/股,市值增长了5倍,超过500亿元。
第二阶段,面对国家的“双减政策”和部分业务受到影响,孙东旭的领导力再次得到考验。在俞敏洪的重新出马,董宇辉的力挽狂澜下,新东方成功转型进入直播电商领域,成为抖音直播电商的头号玩家。东方甄选的股价也从最低的2.84港币/股上涨到最高75港币/股,整整翻了26倍!
孙东旭的成功既离不开新东方30年创业的品牌知名度,俞敏洪的个人IP,董宇辉的情怀与品位,也同样得益于孙东旭的兢兢业业和对公司的卓越管理。
那么,年薪千万的孙东旭究竟是怎样的一位成功CEO呢?
据披露的高管薪酬显示,孙东旭在2023年度的薪酬高达1639万元,是东方甄选的第一高薪,同时他还持有近1500万股,根据市值计算接近4亿元!36岁的他,不仅是上市公司CEO,更是一位拥有过亿资产的成功人士。
孙东旭的成功给我们带来了哪些启示?
首先,他敢于冒险,乐于创新,不畏风险,在商业舞台上不断追求创新,最终获得了丰厚的成果。
其次,他拥有学无止境、成长不息的态度。孙东旭的成功源于对知识的不断追求和对自身的不懈学习,这种持续学习的态度为他在竞争激烈的商业环境中立于不败之地提供了力量。
最后,他展现了坚持不懈、努力拼搏的品质。孙东旭的坚持和努力是他成功的秘诀,面对困难从不退缩,始终保持对事业的执着。
在孙东旭的征程中,我们看到了一个普通人如何凭借勇气和智慧,创造了不平凡的人生。这个传奇故事不仅是他个人的荣耀,更是鼓舞着我们每一个追逐梦想的人。
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